02871ntm a22004937a 4500 000218987 CZ-PrVSE 20120518221148.0 m d cr n|||||||||| 120518s2012 xr fsbm 000 0 cze d NEZPRACOVANÝ IMPORT ABA006 cze ABA006 ABA006 Konečná, Lucie ISIS:82616 dis Corporate culture of the company Skanska eng Firemní kultura společnosti Skanska [elektronický zdroj] / Lucie Konečná 2012 ?? s. : digital, PDF soubor Vedoucí práce: Františka Müllerová Bakalářská práce (Bc.)—Vysoká škola ekonomická v Praze. Fakulta mezinárodních vztahů, 2012 Obsahuje bibliografii Textový (vysokoškolská kvalifikační práce) Rok obhajoby 2012 Hlavním cílem této práce je popsat a analyzovat firemní kulturu společnosti Skanska. Práce je rozdělena do dvou částí. V první části se čtenář seznámí s pojmem kultura a budou mu objasněny její čtyři funkce. Dále se práce zaměřuje na chápání kultury z pohledu různých autorů. Poté se tato část věnuje pojmu firemní kultura, dále se zabývá determinanty, funkcemi a silnou firemní kulturou. V neposlední řadě je zde objasněna společenská odpovědnost firem. Druhá část se již věnuje samotné firemní kultuře společnosti Skanska a.s. působící v České republice. Čtenáři jsou seznámeni s její historií, organizací, se stanovením cílů na základě pravidla SMART a s politikou pěti nul. Dále se zde čtenář dozví o přijímacím procesu, o indexu spokojenosti, o Etickém kodexu společnosti Skanska a o udržitelném rozvoji. Závěr této části je tvořen mým vlastním dotazníkovým šetřením. Způsob přístupu: Internet mezinárodní obchod [obor bakal. práce] bakalářské práce fd132403 czenas bachelor's theses eczenas firemní kultura společnost Skanska etický kodex Müllerová, Františka, 1948- mzk2004229351 ths Hindrich, Roman opn Vysoká škola ekonomická v Praze. Fakulta mezinárodních vztahů kn20010709400 https://isis.vse.cz/zp/35208/podrobnosti VŠKP v InSIS https://isis.vse.cz/zp/35208 Hlavní práce https://isis.vse.cz/zp/35208/posudek/vedouci Hodnocení vedoucího https://isis.vse.cz/zp/35208/posudek/oponent/25613 Oponentura http://isis.vse.cz/zp/108709/podrobnosti dc:identifier NEPOSILAT VSKP 108709 vse35208 120518