02199nam a22005897i 4500 000301365 CZ-PrVSE 20160224094337.0 ta 151023t20122012xxka fr 001 0 eng d 978-0-19-973461-0 (vázáno) 978-0-19-998995-9 (brožováno) ABA006 cze ABA006 ABA006 rda xxk xxu 005 Management. Řízení Konspekt 4 650 Management and auxiliary services Conspectus 4 005 MRF_2003 005.32 MRF_2003 005.591.4 MRF_2003 005.336.4 MRF_2003 330.13 MRF_2003 (082) MRF_2003 005.3CAM The Oxford handbook of positive organizational scholarship / edited by Kim S. Cameron, Gretchen M. Spreitzer Handbook of positive organizational scholarship Oxford ; New York : Oxford University Press, [2012] ©2012 xxvii, 1076 stran : ilustrace text txt rdacontent bez média n rdamedia svazek nc rdacarrier Oxford library of psychology Brožované vydání roku 2013 Obsahuje bibliografické odkazy a rejstřík management ph115217 czenas organizační chování ph115603 czenas organizační změna ph115604 czenas učící se organizace ph164216 czenas ekonomická efektivnost ph504384 czenas sborníky fd163935 czenas management eczenas organizational behavior eczenas organizational change eczenas organizational learning eczenas economic efficiency eczenas Cameron, Kim S. utb2009357176 edt Spreitzer, Gretchen M. edt Oxford library of psychology 006900259 PSKLA F222343 N:P 3142285336 20151023 005.3CAM 81 43526 UEP01 BOOK Knihovna Žižkov - sklad na 1 měsíc UEP01 20151120