Citace podle ČSN ISO 690

Esaul, Yaroslav. Формирования и развитие организационной культуры предприятия на примере ОАО «Сбербанк России». Praha, 2016. Vedoucí práce Otakar Němec.

Citace podle APA

Esaul, Y., Němec, O., & Vladimirova, S. (2016). Формирования и развитие организационной культуры предприятия на примере ОАО «Сбербанк России».

Styl Chicago

Esaul, Yaroslav, Otakar Němec, and Svetlana Vladimirova. Формирования и развитие организационной культуры предприятия на примере ОАО «Сбербанк России». 2016.

Citace podle MLA

Esaul, Yaroslav, Otakar Němec, and Svetlana Vladimirova. Формирования и развитие организационной культуры предприятия на примере ОАО «Сбербанк России». 2016.

Upozornění: Tyto citace jsou generovány automaticky. Nemusí být zcela správně podle citačních pravidel.

Více o citacích