02785ntm a22004937i 4500 000543805 CZ-PrVSE 20180623130039.0 m d cr n|||||||||| 180623s2018 xr fsbm 000 0 slo d NEZPRACOVANÝ IMPORT ABA006 cze ABA006 ABA006 rda Hettešová, Kristína ISIS:100702 dis Manažment diverzity vo vybranom podniku / Kristína Hettešová 2018 ?? stran : digital, PDF soubor Vedoucí práce: Daniela Pauknerová Diplomová práce (Ing.)—Vysoká škola ekonomická v Praze. Fakulta podnikohospodářská, 2018 Obsahuje bibliografii Textový (vysokoškolská kvalifikační práce) Rok obhajoby 2018 Diplomová práca sa zameriava na skúmanie manažmentu diverzity vo vybranom podniku. V teoretickej časti sú definované kľúčové pojmy z oblasti manažmentu diverzity, bližšia pozornosť je venovaná etnickej, genderovej a vekovej diskriminácii, čitateľ je v nej oboznámený s legislatívou určenou k potlačeniu diskriminácie a možnou implementáciou manažmentu diverzity v podnikoch. Praktická časť slúži na predstavenie skúmaného podniku, jeho programov manažmentu diverzity a informačných prostriedkov. Pomocou metód analýzy interných dokumentov, hĺbkového rozhovoru s HR špecialistkou a dotazníkového prieskumu je zisťovaná informovanosť o programoch a ich účinnosť. V skúmanom podniku sa preukázala byť informovanosť zamestnancov o manažmente diverzity nízka, avšak nebol zaznamenaný silný pocit diskriminácie, takže je manažment diverzity efektívny. Způsob přístupu: Internet podniková ekonomika a management [obor dipl. práce] diplomové práce fd132022 czenas master's theses eczenas rovnosť diskriminácia diverzita manažment diverzity Pauknerová, Daniela, 1970- jo20010082945 ths Kolářová, Jana ISIS:55299 opn Vysoká škola ekonomická v Praze. Podnikohospodářská fakulta kn20010709402 dgg https://insis.vse.cz/zp/62917/podrobnosti VŠKP v InSIS https://insis.vse.cz/zp/62917 Hlavní práce https://insis.vse.cz/zp/62917/posudek/vedouci Hodnocení vedoucího https://insis.vse.cz/zp/62917/posudek/oponent/57730 Oponentura https://insis.vse.cz/zp/62917/podrobnosti dc:identifier NEPOSILAT VSKP vse62917 180619 62917