04013ntm a22005177i 4500 000699578 CZ-PrVSE 20230618075638.0 m d cr n|||||||||| 230618s2023 xr fsbm 000 0 cze d NEZPRACOVANÝ IMPORT ABA006 cze ABA006 ABA006 rda Kadlec, Jakub ISIS:155581 dis Comparison of labor market indicators from a methodological perspective eng Srovnání ukazatelů trhu práce z metodického pohledu / Jakub Kadlec 2023 ?? stran : digital, PDF soubor Vedoucí práce: Petr Mazouch Bakalářská práce (Bc.)—Vysoká škola ekonomická v Praze. Fakulta informatiky a statistiky, 2023 Obsahuje bibliografii Textový (vysokoškolská kvalifikační práce) Rok obhajoby 2023 Tato bakalářská práce se zabývá nekoherencí datových zdrojů EU--SILC, VŠPS, ISPV a podnikové výkaznictví mezi lety 2011 a 2021 v rámci statistických ukazatelů průměrná mzda a počet zaměstnanců. Míra nekoherence je zkoumána především z hlediska regionálního srovnání krajů České republiky a je hodnocena z několika úhlů pohledu. Nejprve je popsána metodologie jednotlivých šetřením, přičemž byl kladen důraz na odlišnosti, které v nich jsou. Následně jsou graficky znázorněny rozdíly ve výsledcích jednotlivých šetření a výsledná zpráva, kterou nám tyto výsledky poskytují o jednotlivých krajích v porovnání s ostatními regiony. Posledním krokem je regresní analýza, která se snaží změřit významnost interakce mezi krajem a šetřením, což slouží jako ukazatel míry nadhodnocení daného kraje daným šetřením. Analýza byla provedena pomocí programu R a MS Excel. Průzkum metodologie jednotlivých šetření jasně poukázal na významné odlišnosti mezi šetřeními. Největším rozdílem je určení regionální příslušnosti domácnostní metodou, kterou využívá šetření EU--SILC a VŠPS, přičemž ISPV a podnikové výkaznictví užívá metodu pracovištní. Další odlišností je například nezahrnutí úvazků kratších než 30 hodin týdně a také zaměstnanců pracujících na dané pozici méně než 1 měsíc v ISPV. EU--SILC naopak za pracující považuje pouze osoby, které pracovali většinu roku. VŠPS a EU--SILC zase vyřazuje osoby z hromadných ubytovacích zařízení. Přestože regresní analýza průměrné mzdy nepotvrdila významnost žádné interakce, tak průměrná mzda v Karlovarském kraji vychází v rámci šetření EU--SILC nadprůměrná, přičemž ostatní šetření uvádí, že je v tomto kraji mzda naopak nejnižší. Regresní analýza naopak potvrdila významné rozdíly v počtu zaměstnanců mezi jednotlivými šetřeními. Poda Způsob přístupu: Internet datové analýzy a modelování [obor bakal. práce] bakalářské práce fd132403 czenas bachelor's theses eczenas koherence kvalita dat počet zaměstnanců regionální srovnání průměrná mzda Mazouch, Petr, 1981- mzk2011641456 ths Fischer, Jakub, 1978- mzk2004265373 opn Vysoká škola ekonomická v Praze. Fakulta informatiky a statistiky kn20010709399 dgg https://insis.vse.cz/zp/83947/podrobnosti VŠKP v InSIS https://insis.vse.cz/zp/83947 Hlavní práce https://insis.vse.cz/zp/83947/posudek/vedouci Hodnocení vedoucího https://insis.vse.cz/zp/83947/posudek/oponent/78671 Oponentura https://insis.vse.cz/zp/83947/podrobnosti dc:identifier NEPOSILAT VSKP vse83947 230613 83947