02884ntm a22005057i 4500 000703710 CZ-PrVSE 20240203150629.0 m d cr n|||||||||| 240203s2023 xr fsbm 000 0 cze d NEZPRACOVANÝ IMPORT ABA006 cze ABA006 ABA006 rda Štěpánková, Anna ISIS:138290 dis Integration of the Gender Balance Target on Company Boards into Companies Policies and Practices eng Integrace směrnice EU o ženách v představenstvu do fungování firmy XY / Anna Štěpánková 2023 ?? stran : digital, PDF soubor Vedoucí práce: Tereza Králová Diplomová práce (Ing.)—Vysoká škola ekonomická v Praze. Fakulta podnikohospodářská, 2024 Obsahuje bibliografii Textový (vysokoškolská kvalifikační práce) Rok obhajoby 2024 Cílem práce je posouzení současného zastoupení žen v organizaci XY v návaznosti na nově zavedené kvóty Evropským parlamentem a navržení doporučení pro dosažení cílové kvóty. Pomocí sekundárních dat byla provedena analýza současného stavu organizace a následně pomocí polostrukturovaných rozhovorů byla doplněna žitá zkušenost zaměstnanců. Po IPA analýze byla navržena doporučení pro organizaci, která by měla podpořit dosažení nové kvóty. V současné době organizace na některých úrovních kvóty nenaplňuje. Mezi některá doporučení na základě analýzy lze zahrnout flexibilnější rozpočet na školení, zefektivnění mentoringového programu, zveřejňování veškerých otevřených pozic nebo nabídnutí podpůrných programů např. pro zaměstnance nezastávající vedoucí pozice. Způsob přístupu: Internet management [obor dipl. práce] diplomové práce fd132022 czenas master's theses eczenas Genderová rovnoprávnost kvóty Evropského parlamentu Diverzita Lidské zdroje Králová, Tereza, 1978- xx0055662 ths Lukeš Rybanská, Ivana, 1991- xx0313392 opn Vysoká škola ekonomická v Praze. Podnikohospodářská fakulta kn20010709402 dgg https://insis.vse.cz/zp/83772/podrobnosti VŠKP v InSIS https://insis.vse.cz/zp/83772 Hlavní práce https://insis.vse.cz/zp/83772/posudek/vedouci Hodnocení vedoucího https://insis.vse.cz/zp/83772/posudek/oponent/81041 Oponentura https://insis.vse.cz/zp/83772/podrobnosti dc:identifier NEPOSILAT VSKP vse83772 240130 83772