02776ntm a22005057i 4500 000723286 CZ-PrVSE 20250608110309.0 m d cr n|||||||||| 250608s2025 xr fsbm 000 0 cze d NEZPRACOVANÝ IMPORT ABA006 cze ABA006 ABA006 rda Mužíková, Klára ISIS:168643 dis The influence of organizational culture on job satisfaction eng Vliv organizační kultury na spokojenost zaměstnanců / Klára Mužíková 2025 ?? stran : digital, PDF soubor Vedoucí práce: Veronika Motlová Bakalářská práce (Bc.)—Vysoká škola ekonomická v Praze. Fakulta podnikohospodářská, 2025 Obsahuje bibliografii Textový (vysokoškolská kvalifikační práce) Rok obhajoby 2025 Tato bakalářská práce analyzuje vztah mezi organizační kulturou a spokojeností zaměstnanců v Městském divadle Kladno. K identifikaci klíčových rysů organizační kultury a jejich vlivu na spokojenost zaměstnanců využívá práce kvalitativních výzkumných metod, a to konkrétně polostrukturované rozhovory a pozorování. Výzkum odhaluje, že organizační kultura významně ovlivňuje spokojenost zaměstnanců, přičemž klíčovými faktory jsou atmosféra na pracovišti, vztahy, komunikace a důvěra. Práce také zkoumá specifika divadelního prostředí a jejich dopad na spokojenost. Závěry práce mohou přispět k rozvoji pozitivní organizační kultury a zvýšení spokojenosti zaměstnanců v divadle. Způsob přístupu: Internet podniková ekonomika a management [obor bakal. práce] bakalářské práce fd132403 czenas bachelor's theses eczenas organizační kultura pracovní spokojenost divadlo Motlová, Veronika vse20261289277 ths Hubinková, Zuzana, 1971- xx0002091 opn Vysoká škola ekonomická v Praze. Podnikohospodářská fakulta kn20010709402 dgg https://insis.vse.cz/zp/88257/podrobnosti VŠKP v InSIS https://insis.vse.cz/zp/88257 Hlavní práce https://insis.vse.cz/zp/88257/posudek/vedouci Hodnocení vedoucího https://insis.vse.cz/zp/88257/posudek/oponent/85496 Oponentura https://insis.vse.cz/zp/88257/priloha/31524 Přiloha k práci https://insis.vse.cz/zp/88257/podrobnosti dc:identifier NEPOSILAT VSKP vse88257 250605 88257